Vilket företag tycker ni är bäst som helhet? Vem har de vassaste bussarna? Vem har den trevligaste personalen? Vem har bäst service på bussarna? Osv.
Keolis
"Trevligaste personalen" ??? Tja, det är väl mera på det individuella planet, snarare än vilken arbetsgivare du har.
/Peter
Håller med BM här. Nobina har säkert en del punkter som dom är bra på, men jag gillar Keolis mer. Keolis upplever jag, i mångt och mycket, har rediga och schyssta bussar - gamla som nya, bekvämare stolar än Nobina m.m.
Dom förarna som jobbar i Gubbängen och kommer från Arriva säger att Keolis är 100 gånger bättre. Dom som kommer från Botkyrka, gillade Nobina bättre, men nu börjar fler och fler ändra uppfattning är dom har sett hur tjänsterna ser ut, personalledningen osv. Så det ser ut som att Keolis kommer få högst betyg.
Om Nobina:
- Nobina har ett starkt kundfokus på verksamheten, att prio ett är att kunden ska få en bra resa.
- Deras uniformer är snygga
- Bra satsning på trådlöst Internet i bussarna, även om den aldrig nådde till Nacka-Värmdö...
- Det känns som ett stort företag
Några spontana kommentarer om Keolis är:
- Bättre utrustning av bussarna, förutom Internet då.
- Bra med uppmuntran till delaktighet i företaget
- Verkar outsourca mer än Nobina
- Avstånden inom företaget känns mindre, och tillgången till information är bra.
Citat från: Andy skrivet 07 september 2011, 06:17:49 AM
Några spontana kommentarer om Keolis är:
- Bättre utrustning av bussarna, förutom Internet då.
- Bra med uppmuntran till delaktighet i företaget
- Verkar outsourca mer än Nobina
- Avstånden inom företaget känns mindre, och tillgången till information är bra.
Kan du utveckla det?
Att recensera olika utförare kanske ligger lite utanför ramen för bussnack, men bara det sker sakligt är det väl okej (om det nu är möjligt). Nu finns det ju också fler bolag än Nobina/Keolis. Så det blir ju lite trångt att bara jämföra dessa.
I dagsläget vinner väl givetvis Keolis när det gäller bussar, eftersom man investerat så pass mycket i ny vagnpark i Stockholm det senaste/senare åren, medan Nobina snarare krymt sin andel. Instämmer väl i att Keolis säten är något bekvämare än den modell Nobina valt på senare tid... - men det är ju marginellt kanske. Å andra sidan, när Nobina nu lagt bakom sig N/V, så har man ju också en relativt ny och fräsch vagnpark. Keolis har ju dock vunnit mer på senare år, vilket ju inneburit behov av fler nya bussar (förutom alla speciella krav etc på vagnar som ställs idag (som låggolv m.m.), vilket gör det svårt att använda äldre vagnar.
Bäst personal och sådant är ju förstås väldigt lokalt färgat. Överhuvudtaget skulle jag vilja säga att mycket av hur ett garage fungerar, beror på det lokala klimatet och den lokala ledningens förmåga (och givetvis vilka bussförare som jobbar just där). Hur bra områdena är för kunderna beror ju till mångt och mycket på hur avtalen ser ut. Hur personalen trivs går väl i vågor. Det var ju väldigt liv i Keolis för några år sedan när man genomförde gemensamma sökningar och att starta/sluta tjänsten på olika ställen. För tillfället är det väl Nobina som har mest problem med att genomföra rationaliseringar på garagen. Men det där går ju som sagt i vågor.
Tyvärr måsta jag ju säga generellt att det är väldigt tråkigt i denna bransch att det ständigt tycks vara sådan stor konflikt mellan ledning och personal (bussförare). Ett problem som dock tycks finnas hos alla de stora aktörerna i mer eller mindre grad, och att vidhålla denna konflikt tycks vara det som de lokala fackklubbarna ser som viktigast av allt, och förvisso nog en nödvändig strategi för de förtroendvalda för att få behålla sina uppdrag.
Citat från: Andy skrivet 07 september 2011, 06:17:49 AM
- Verkar outsourca mer än Nobina
Citat från: Carl Eric skrivet 07 september 2011, 08:45:45 AM
Kan du utveckla det?
Jag är inte riktigt säker på detta, men jag fick känslan av att Nobina verkade vilja både utveckla IT-system och städa bussar och depåer "in house", alltså med egen personal. Keolis verkar vilja anlita externa företag och köpa in färdiga produkter för sådana saker. Det finns ju både för- och nackdelar med båda.
Citat från: Peter Rost skrivet 07 september 2011, 01:00:00 AM
"Trevligaste personalen" ??? Tja, det är väl mera på det individuella planet, snarare än vilken arbetsgivare du har.
/Peter
Fast även den trevligaste människa som vill alla väl och vill utföra ett bra jobb och ge god service
kan ju faktiskt bli otrevlig och grinig om han/hon inte trivs på sitt arbete kanske pga att han/hon känner
sig motarbetad av en dålig arbetsgivare !
Det här känns som att jämföra äpplen med päron.